Grundlagen: allgemeinpsychologische und wirtschaftspsycholgische Module, wie Arbeits-, Organisations-, Personal-, Markt- und Konsumentenpsychologie)

Methodenkompetenz: Data Analytics, Test-Design und Evaluation, qualitative Forschungsmethoden

Praxis-Know-how: Praxissemester, Praxisprojekte und Praxisbeiträge

Vertiefungsthemen: Human-Machine-Interaction, Psychology of Sustainability, New Work für Persona: Digitalisierung, KI und Arbeitswelt 4.0, Medien- und Kommunikationspsychologie

Sprachkompetenz: Wirtschaftsenglisch, potenzielles Studiensemester im Ausland, Möglichkeit an Erasmus Projekten teilzunehmen

Wahlfächer: wirtschaftliche Fächer, Trainerzertifikat, Zertifikat Gruppentraining Sozialer Kompetenzen, Planspiele