Studientyp

weiterführend

Zulassungssemester

Zulassung in allen Quartalen

Schwerpunkt

Mitarbeiterauswahl, Kollektivarbeitsrecht, Personalmarketing, Sozialrecht, Leistungsbeurteilung, Mitarbeiterführung, Individualarbeitsrecht, Personalberatung, Outplacement, 360°-Feedback

Zulassungsmodus

Auswahlverfahren/Eignungsprüfung

Studienbeitrag

8.714,00 EUR / gesamt

Studienbeitrag (Link)

In den Gesamtgebühren für den Studiengang ist eine einmalige Prüfungsgebühr von 650 Euro enthalten. Die übrigen Studiengebühren werden monatlich erhoben (336 Euro/Monat bei Studium über 4 Semester).